Так как использование вербальных на мотивацию персонала способов многократно уменьшает риск не правильной интерпретации и снижает продолжительность тестирования, оно крайне востребовано именно сейчас.
Компьютерные вербальные на мотивацию персонала способы - самостоятельный метод высококвалифицированного определения мотивационной сферы, помогающий охарактеризовать ведущие ценностные ориентации личности и наличие социальных навыков. Определены разные сферы работы с вербальными на мотивацию персонала способами различающиеся по шкалам, направленности, организованности, времени тестирования и возможностям.
К самым известным и повсеместно применяемым вербальным на мотивацию персонала способам можно отнести специальные методики: Рокича-Швартца, Д.Голланда, УМД. Представленные вербальные на мотивацию персонала способы дают возможность проводить экспресс оценку направленности личности.
|
