Так как внедрение анкет на уровень мотивации личностных и межличностных значительно уменьшает возможность получения не верных результатов и сокращает продолжительность измерения, оно сверх необходимо как раз в сегодняшних условиях.
Компьютерные анкеты на уровень мотивации личностные и межличностные - это эффективный метод высококвалифицированного определения мотивации, помогающий распознать внутриличностные интересы человека и наличие профессионализма. Есть базовые области работы с анкетами на уровень мотивации личностными и межличностными различающиеся по трудности обработки, специализированности, структуре, времени тестирования и достоверности.
К широко популярным и постоянно используемым анкетам на уровень мотивации личностным и межличностным относят специализированные методики: М.Рокича-Швартца, Д.Холланда, УМД. Данного типа анкеты на уровень мотивации личностные и межличностные могут реализовать моментальную диагностику мотивации отвечающего.
|
