Так как внедрение тестов на тему мотивация сотрудников в несколько раз уменьшает вероятность не правильной интерпретации и минимизирует длительность тестирования, оно актуально именно в сегодняшних условиях.
Систематизированные тесты на тему мотивация сотрудников представляют собой эффективный инструмент квалифицированного выявления уровня мотивации, дающий возможность анализировать скрытые интересы личности и уровень развития волевых качеств. Определены общепринятые направления работы с тестами на тему мотивация сотрудников имеющие различия по факторам, специфике, структуре, временным интервалам и техническим характеристикам.
К достаточно известным и повсеместно доминирующим тестам на тему мотивация сотрудников относятся специально-направленные опросники: М.Рокича-С.Швартца, Д.Голанда, УMД. Такого типа тесты на тему мотивация сотрудников позволяют проводить быструю оценку мотивации отвечающего.
|
