По причине того, что использование тестов по мотивации сотрудников значительно минимизирует вероятность ошибок и сокращает длительность измерения, оно крайне востребовано именно сегодня.
Компьютерные тесты по мотивации сотрудников - это самостоятельный инструмент квалифицированного определения уровня мотивации, дающий возможность анализировать внутренние ценностные ориентации человека и наличие социальных навыков. Есть базовые сферы работы с тестами по мотивации сотрудников отличающиеся друг от друга по количеству вопросов, направленности, организации, времени тестирования и возможностям.
К самым известным и часто используемым тестам по мотивации сотрудников относятся специально-направленные опросники: М.Рокича-С.Швартца, Дж.Голланда, УMД. Такого типа тесты по мотивации сотрудников могут проводить экспресс оценку направленности личности.
|
