По причине того, что использование личностных и межличностных по исследованию мотивации анкет в несколько раз минимизирует возможность получения ошибок и уменьшает длительность тестирования, оно крайне актуально особенно сегодня.
Систематизированные личностные и межличностные по исследованию мотивации анкеты - это самостоятельный элемент квалифицированной оценки мотивационной сферы, дающий возможность анализировать преобладающие мотивы человека и наличие профессиональных умений. Существуют различные сферы работы с личностными и межличностными по исследованию мотивации анкетами имеющие различия по сложности, специфике, организованности, временным интервалам и достоверности.
К широко доступным и постоянно применяемым личностным и межличностным по исследованию мотивации анкетам относят специально-направленные тесты: М.Рокича-С.Швартца, Д.Голланда, УMД. Данного типа личностные и межличностные по исследованию мотивации анкеты позволяют проводить экспресс оценку направленности отвечающего.
|
