Так как применение по мотивации межличностных программ значительно минимизирует риск ошибок и минимизирует продолжительность исследования, оно очень востребовано сегодня.
Компьютерные по мотивации межличностные программы - рабочий метод профессионального определения мотивационной сферы, позволяющий распознать преобладающие тенденции тестируемого и наличие социальных навыков. Существуют общепринятые направления работы с по мотивации межличностными программами различающиеся по сложности, ориентированности, организации, продолжительности опроса и возможностям.
К наиболее доступным и постоянно доминирующим по мотивации межличностным программам относятся специально-направленные опросники: М.Рокича, Д.Голланда, УМД. Данные по мотивации межличностные программы могут проводить быструю интерпретацию ориентации личности.
|