По-скольку внедрение способов типовых оценки мотивации многократно минимизирует риск ошибок и сокращает общее время диагностики, оно сверх актуально как раз в сегодняшних условиях.
Систематизированные способы типовые оценки мотивации - это эффективный элемент профессионального выявления мотивационной сферы, дающий возможность анализировать доминирующие тенденции тестируемого и наличие социальных навыков. Существуют разные направления работы с способами типовыми оценки мотивации различающиеся по шкалам, ориентированности, структуре, времени тестирования и достоверности.
К наиболее доступным и повсеместно применяемым способам типовым оценки мотивации относят специально-ориентированные тесты: М.Рокича, Дж.Голанда, УМД. Данного типа способы типовые оценки мотивации могут осуществить моментальную оценку направленности респондента.
|
